本报讯（记者 周名猛 通讯员 潘远涛）今年以来，州统计局紧紧围绕省、州绩效考核各项经济社会发展目标，积极主动加强有关数据监测预警分析，及时向州委、州政府汇报，协助做好绩效考核管理工作。

该局每月及时向州委绩效部门报送绩效考核数据进度表，积极收集同类考核地区指标及周边地区指标、全省全国指标，对照目标任务找准指标差距和短板，对下行数据或短板指标及时开展重点监测，及时向绩效办标红预警。全年针对绩效考核工作撰写和报送数据分析8篇，提出部门工作决策咨询10余条，其中6条被州委采纳。加强部门数据分析，及时向州委州政府领导汇报数据情况，提请州委州政府召集相关部门召开数据分析会4次以上，制订研究了系列工作措施。强化部门服务，加强统计专业与部门对接，主动到10余个州直部门开展统计业务指导和调研。强化培训服务，对主要绩效考核指标和扣分指标开展了业务培训，数据质量进一步提升。