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2019年10月28日

州残联发挥绩效考核“指挥棒”作用 助力残疾人脱贫攻坚

本报讯(麻芙蓉)今年来,州残联以绩效考核为抓手,通过完善考评体系、加强队伍建设、加大宣传力度等措施,把残疾人脱贫攻坚作为绩效考评一项重要指标纳入绩效考核办法中,确保高质量打赢残疾人脱贫攻坚战。

完善考评体系,突出绩效的重要性。州残联通过认真梳理和分析,将贫困残疾人托养、家庭无障碍改造、康复服务、实用技术培训、阳光增收等指标纳入年度绩效考核“大盘子”,为全面打赢打好残疾人精准脱贫攻坚战注入了新的动力。始终坚持将残疾人脱贫攻坚工作贯穿绩效考核全过程,与绩效考核同安排部署,同组织实施,同检查考核。明确责任,强化管理,将年度目标责任、工作任务细化到每一位工作人员,确保残疾人脱贫攻坚绩效考评的各项工作开展得有条不紊,工作效率明显提高。

加强队伍建设,充实脱贫攻坚力量。为加强对残疾人工作者队伍的管理和考核,激发工作积极性,采取分类考核、日常考核和定期考核相结合,组织考核和群众评议相结合的考核方式,对其工作实绩、勤政廉政、服务态度、特色亮点工作等多方位进行考核。为提高队伍素质,全州开展残联干部职工、乡镇(街道)残联理事长和专干、专门协会主席副主席、村(社区)残疾人专职委员残疾人脱贫攻坚专项工作培训和综合业务培训,实现了全州残疾人工作者业务培训全覆盖。为提升服务能力,州残联班子成员带领机关及二级机构人员,采取“四不两直”工作方式,深入残疾人家庭每月两次到村督促落实80户贫困残疾人政策享受情况;开展上门评残,全州各县市残联主动协调评定医院,组织评定医生深入乡村上门评残。截至目前,已上门办证4789人,换证2111人,减轻了残疾人及家庭的负担。

加大宣传力度,营造残疾人脱贫攻坚的良好氛围。通过层层召开动员、培训会议,广泛宣传扶残助残的政策、措施和方法。通过开辟报刊电视宣传专栏,宣传十八大以来全州残疾人脱贫帮困的成果和典型事迹,树立可学可比、可信可鉴的先进典型,激发贫困残疾人脱贫致富的内生动力。通过印发残疾人政策宣传单4万份,海报2千份,做到干部清楚,群众明白,把扶残助残政策宣传到贫困残疾人当中。

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