本报记者 周名猛

是妻子、是女儿、是母亲，职场上，她更是无所畏惧的“金融战士”；山路弯弯，圈住了历史遗蕴，却圈不住她下沉金融服务的决心与步伐。

自乡村金融工作开展以来，灵溪河畔、羊峰山巅，在永顺群山里的村村寨寨，都留下了她的那一抹 “建行蓝”，虽是娇小，却总能鼓舞人心、催人奋进。

黄晶晶，建行永顺支行唯一的女性乡村金融工作队员，入行18年，她用日复一日、年复一年的坚持和努力，收获着建行乡村金融事业发展的累累硕果。

公而忘私 三孩妈妈扛大旗

2020年，州建行调整发展战略，下沉服务重心，开展乡村金融工作，助力乡村振兴。全州所有支行立即行动，紧锣密鼓地组建起乡村金融团队，准备在广大农村地区施展拳脚。

此时的黄晶晶是三个孩子的妈妈，儿子处于“初升高”的关键期，一对双胞胎女儿刚满2岁。儿女们都很需要妈妈的陪伴和照顾，但是面对单位的工作安排，黄晶晶没有犹豫，毅然加入了乡村金融团队，全身心投身到工作中去。

早出晚归、加班加点，黄晶晶错过了家人团聚的温馨，也错过了儿女成长的快乐。有一次，夜已深，她却还在从乡村回县城家里的路上，女儿们突然发来视频对话，隔着手机屏幕，一对可爱的女儿兴奋地跟妈妈说：“妈妈、妈妈，你和我们一起来吹蜡烛吧。”这时，黄晶晶才想起来，当天是女儿们的生日。在颠簸的山路上，她隔着手机屏幕和孩子一起吹了生日蜡烛、唱了生日歌。家人在手机那端问孩子们开不开心，女儿们拍着手高兴地说：“开心开心，我看到妈妈了。”挂了视频通话后，黄晶晶背靠坐椅，默不作声，泪如泉涌。

攻坚克难 “永顺经验”见成效

乡村金融工作，对于黄晶晶来说是一个全新的领域，如何开展工作，一切全靠自己摸索。

如何在乡村这片“蓝海”获客增存、提质提量，这是黄晶晶遇到的第一个难题。为更好地宣传建行“乡村振兴卡”的“五免”政策，黄晶晶和队员们早出晚归、日复一日地跑，小溪、朗溪、万民……不论山村有多偏远，她和队员们一村不落地都要将好政策带到。一次次进村入户的走访，一次次的深入浅出的讲解，建行的乡村金融好政策在山乡口口相传，这也为后续批量发卡获客奠定了坚实基础。

为了进一步提高工作效率，黄晶晶根据乡村实际，想到了“依靠村支两委实现快速获客”的方案。想到就要做到，黄晶晶很快将方案进行细化，拿出了切实可行的操作细则。

在全县各村干部群众的帮助下，黄晶晶一个月内组织了6次群众培训会，成功新开办卡近千张。如今，永顺支行的乡村振兴卡发卡总量达7.2万张，存款沉淀1.5亿元。在建行湖南省分行乡村金融经验交流会上，永顺支行分享了黄晶晶摸索出来的“依托村支两委批量发卡”的成功经验。

“瘦己肥人” 共绘振兴美蓝图

“背上发卡设备，一个村寨一个村寨地跑，一座山一座山地绕，从早到晚，从春到冬，虽然耗时耗力，但是我们还是做到了‘不漏一乡、不少一村’。”对于一年多的“成绩”，黄晶晶一脸自豪。

黄晶晶白天走村串户，晚上加班处理批量开卡数据，回家后整理走访笔记。有几次在单位加班录入开卡身份证，她就在办公桌上睡着。不到半年时间，她整个人瘦了足足11斤。“乡村金融工作意义重大，不仅能让我们抢占乡村这片‘蓝海’，更能服务乡村百姓，打通金融服务的‘最后一公里’，我们一切辛苦付出都是值得的。”黄晶晶说。

有些许遗憾，也有很多艰辛，但最终收获满满。在黄晶晶团队的努力下，永顺支行获得了2020年度建行湖南省分行县域乡村金融五星团队、乡村金融建设优秀组织奖，建行永顺支行乡村金融案例在建设银行总行“运用新金融理论，当好支行行长”最佳实践交流学习活动中获评“百佳实践案例”。