向语涵代表：在我国当前的新农村建设中，人才发挥的作用显而易见，在推进实施乡村振兴战略当下，农村基层需要强有力的组织队伍。农村基层组织和村级企业是留才、引才的主阵地，但待遇低、村级产业薄弱等问题长期制约留才、引才工作的开展。
建议：一、从州级政府层面出发，由专门部门统一研究部署，着力解决农村基层人才待遇、培训等问题，推进人才留村发展建设村级事业。二、上级加大对村级产业的政策支持和倾斜扶持力度。三、基层组织和村级企业领导加强学习提升自我认知，加强对返乡创业青年的关心支持，多给他们提供中肯建议，增强其创业信心。